Huawei Electronics는 포커 및 포커 관리 시스템의 통합을위한 평가 증명서를 얻었습니다
2016/4/18 |출발 :
2016 년 4 월 15 일, 회사는 통신 정보 기술 연구소 (현재 중국 정보 통신 기술 연구소)에서 발행 한 통합 관리 시스템의 평가 증명서를 얻었습니다. 그 이후로 통합 및 통합 및 통합 및 통합 관리 작업의 통합은 회사의 관리 프로세스에 새로운 장을 열었습니다.
. 지난 1 년간 표준 구현 프로세스를 기억하면서, 다양한 부서는 신중한 연구, 신중한 계획, 구현 및 일정에 대한 효과적인 프로모션을 통해 구현 작업을 성공적으로 완료했습니다.
2015 년 4 월 1 일, 포커 및 포커 통합을위한 관리 시스템의 표준 구현이 공식적으로 시작되었으며, 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 및 포커 시스템 표준 준수 컨설팅 서비스 기관과 두 당사자는 공동 프로젝트 팀을 설립하여 포커 관리 시스템의 표준 구현 및 포커 통합. 2 개월 반 후에 공동 프로젝트 팀은 연구, 진단, 평가, 계획 및 시스템 문서의 작업을 시작했습니다 , 표준 실무 그룹은 3 개월간의 홍보 및 교육 작업을 수행하여 포커 및 포커에 대한 통합 지식 교육의 효과를 확인했습니다 평가. 표준을 구현하는 동안, 관리자 대표는 주간 회의를 통해 표준의 진행 상황을 실시간으로 파견 하여이 작업에 큰 중요성을 부여하여 표준의 진도를 불규칙적으로 발송했습니다. 그리고 표준을 구현하는 동안 발생하는 문제의 해결을 조정했습니다. 관련 부서의 리더와 직원은 모두 관련 작업에 참여할 수 있으며 표준 기반 작업은 원활하게 수행 될 수 있습니다.
2015 년 10 월, 회사는 관리 시스템의 내부 감사 및 관리 검토를 수행했습니다.
2016 년 1 월, 포커 및 포커 관리 시스템 통합의 두 단계에 대한 평가 및 검토가 통과되었습니다.
2016 년 4 월, 우리 회사는 평가 실무위원회의 규정 준수 검토를 통과 시켰으며, 포커 및 포커 관리 시스템의 통합을위한 평가 증명서를 얻었습니다.
포커 및 포커 관리 시스템의 통합을위한 평가 인증은 포커 및 포커 및 포커 관리 시스템의 성공적인 완료를 의미합니다. 그것은 중국 미세 전자의 두 가지 측면을 홍보하고있다. Huawei Electronics는 포커 및 포커의 통합 관리 시스템의 효과적인 운영 및 지속적인 개선을 통해 정보 환경에서 새로운 기능을 계속 구축하여 지속 가능한 경쟁 우위를 확보하고 구조와 같은 회사의 전략적 제어 측정의 원활한 실현을 촉진 할 것입니다. 조정 및 산업 업그레이드.
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